1. Company Vision® - Finance pour non-financiers
2. Rainbow® - Créativité et synergie
3. People® - Travailler ensemble au delà des différences
4. Vision for Change® –Team building dans un contexte de changement
5. Constellation® - Planning et efficacité

Nos outils d'apprentissage et notre business game

1. Company Vision® - Finance pour non-financiers

Acquérir une compréhension pratique des fondements de la gestion et de la finance : plan stratégique, bilan, compte de résultats, calcul de rentabilité, ratios financiers,…

Acquérir une compréhension globale et dynamique :

• du fonctionnement d’une entreprise
• des outils financiers clés : bilan et compte de résultats, ratios financiers, gestion de trésorerie, calculs de rentabilité ...
• du planning stratégique et financier
• de l’analyse du marché et de la négociation de vente
• de l’importance du travail en équipe vers des objectifs communs !

2. Rainbow® - Créativité et synergie

Travailler efficacement ensemble vers des objectifs communs

Focaliser l’énergie de chacun sur l’intérêt de tous : 

• Connaître et bâtir sur les besoins de l’autre
•  Communiquer clairement
•  S’adapter aux changements
•  Aligner les énergies vers un objectif commun !

3. People® - Travailler ensemble au delà des différences

Mieux collaborer en comprenant le point de vue des autres

Focaliser les énergies sur ce que nous partageons :

• Un objectif commun
•  La motivation de réussir
•  Le besoin de collaborer
•  Le plaisir de gagner ensemble

4. Vision for Change® –Team building dans un contexte de changement

Mettre en lumière les conditions de succès du travail en équipes dans un environnement en changement constant.

• Travailler ensemble vers des objectifs communs
• Communiquer efficacement au delà des différences culturelles
• Rester flexible tout en maintenant le cap face au changement
• Éliminer les freins à la performance de l’équipe
• Mettre en place une culture gagnant-gagnant !

5. Constellation® - Planning et efficacité

Renforcer la volonté de collaborer sainement vers des objectifs  communs malgré les intérêts particuliers et les pressions de l’environnement.

• Analyser les faits !
• Comprendre l’intérêt commun et s’accorder sur les objectifs
• Eviter de succomber à la tentation des intérêts particuliers
• Communiquer sainement
• Résoudre les inévitables conflits d’intérêts
• Respecter l’autre et réussir ensemble !