1. Programmes de formation uniques
  2. Evénements de team building
  3. Coaching d’équipe et coaching individuel
  4. La création de jeux et d’outils d’apprentissage





1. Programmes de formation uniques

bullet Formation en compétences de gestion : finance pour non-financiers, gestion du temps, gestion du stress, développer et entretenir la motivation, la délégation efficace, gestion des équipes, le secret des réunions productives, définir des priorités, …

bullet Communication: prise de parole en public, formation de formateurs, la communication au sein des équipes, l’assertivité, la négociation, …


2. Evénements de team building

bullet Utilisation d’outils expérienciels dynamisants

bullet Evénements de team building de grande envergure (10 à 1000 participants)

bullet Animations de soirées

bullet Away-days de sociétés ou de départements …


3. Coaching d’équipe et coaching individuel

Coaching individuel

bullet Pour des nouveaux managers ou des managers expérimentés

bullet Apprendre à gérer les situations difficiles, communication interpersonnelle, définition de priorités, gestion de la performance

bullet Développement de plans d’action et stratégie opérationnelle

Coaching d’équipe

bullet Equipes opérationnelles ou cross-fonctionnelles

bullet Identifier les forces et les faiblesses

bullet12 Créer l’envie de travailler ensemble


4. La création de jeux et d’outils d’apprentissage

A des fins de formation

bullet Team-building

bullet Communication, gestion du temps et du stress …

bullet Business games : finance, marketing, ventes …

Ou de communication

bullet Pour promouvoir un produit ou un service

bullet A des fins de relations publiques

bullet Pour atteindre un nouveau public cible

bullet Pour consolider votre image …



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